Une carrière au Casino … Gambling

Saturday, 17. October 2009

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Casino de jeu a explosé sur la planète. Chaque année il ya des casinos nouveau départ dans les anciens marchés et les endroits frais autour du globe.

Lorsque la plupart des individus méditer sur Obtenir les employés dans l'industrie du pari qu'il est probable qu'ils envisagent les concessionnaires et employés des casinos. Il est naturel d'envisager cette façon à cause du fait que ces gens-là sont ceux à l'avant et dans le Purvey public. Fait intéressant cependant, l'industrie du jeu est plus que ce que vous sont présentés sur le plancher de jeux. Jouer au casino a grandi pour devenir une activité de plus en plus populaires fun, mettant en vedette des augmentations dans la population et le revenu disponible. L'expansion de l'emploi est attendue dans établie et florissante des zones de casino, comme Las Vegas, Nevada, et Atlantic City, New Jersey, et aussi les autres Etats susceptibles de légaliser le jeu dans les années à venir.

Comme l'entreprise commerciale typique, les casinos ont des travailleurs qui va guider et superviser au jour le jour les tâches. De nombreuses tâches requises des gestionnaires de jeu, les superviseurs et agents de surveillance et les enquêteurs ne demandent pas l'interaction avec les jeux de casino et les joueurs, mais dans le cadre de leurs emplois, ils devraient être capables de mener les deux.

Les gestionnaires de jeu sont en charge de l'exploitation complète de jeux de table un casino. Ils planifient, organisent, dirigent, contrôlent et coordonnent les opérations de jeu, au casino; concevoir des normes de jeu, et choisir, former et planifier les activités des employés de jeux. Parce que leurs emplois sont tellement variables, les gestionnaires de jeu doit être bien informés à propos des jeux, de traiter efficacement avec les employés et les joueurs, et être capable d'évaluer les questions financières qui affectent la croissance du casino ou de déclin. Ces capacités comprennent l'évaluation d'arriver à la P. .. L de jeux de table et machines à sous, comprendre les situations qui guident la croissance économique aux États-Unis d'Amérique et plus encore.

Les salaires varient en établissement et la région. Bureau of Labor Statistics (BLS) chiffres montrent que les gestionnaires à plein temps de jeu a obtenu un chiffre annuel médian de $ 46,820 en 1999. Les plus bas 10% ont gagné moins de 26630 $, et le plus élevé de 10 pour cent obtiennent bien plus de 96610 $.

Gaming superviseurs de gérer les actions de jeu et les employés dans un secteur affecté. Circulent entre les jeux de table, ils s'assurent que toutes les stations et les jeux sont pris en charge pour chaque quart de travail. Il est également courant pour les superviseurs d'interpréter les codes de fonctionnement du casino pour les joueurs. Surveillants mai également planifier et organiser des activités pour les clients séjournant dans les hôtels-casinos.

Superviseurs de jeu doit avoir des qualités de leadership et top notch compétences de communication. Ils ont besoin de ces capacités à la fois pour encadrer les agents de précision et de saluer les joueurs afin d'établir des visites de retour. À peu près tout le personnel du casino de surveillance ont un associé ou un baccalauréat. Indépendamment de leur contexte éducatif, cependant, presque toutes les compétences des superviseurs gain dans des emplois autres jeux d'argent avant de passer à des postes de contrôle parce que la compréhension des jeux et des activités des casinos est important pour ces employés.

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